解除合同的补偿金通常不计入年终奖。依据《劳动合同法》规定，补偿金按工作年限计算，未提及年终奖。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理解除劳动合同经济补偿金与年终奖问题，常见方式为协商或诉讼。建议先尝试与用人单位协商，无法达成一致时再选择诉讼途径解决争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解除合同补偿金不计年终奖。操作如下：1.核查合同及单位规定，明确年终奖是否计入补偿；2.与用人单位沟通协商，争取合理补偿；3.若协商无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《劳动合同法》维护权益。
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