劳工被拖欠工资，应依法维权。根据《劳动法》等规定，拖欠工资需承担法律责任。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。建议先向劳动监察大队投诉，寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳工被欠薪，这样处理：1. 有确凿证据时，先向劳动监察大队投诉，请求处理；2. 若限期未支付，报警追究老板刑事责任；3. 无确凿证据时，申请劳动仲裁，通过裁决维权；4. 对裁决不服，到法院起诉，通过法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，常见方式有投诉、仲裁、起诉等。应先尝试向劳动监察大队投诉，若无效则考虑劳动仲裁或报警追究刑事责任，最后可选择法院起诉，根据具体情况选择最佳途径。
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