未成年工被辞后工资未发，应依法维权。根据《劳动法》等规定，未成年工享有劳动报酬权，单位不发工资违法。若不及时处理，可能导致未成年工权益受损，影响其生活与发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年工被欠薪需维权。具体操作：1.向本单位劳动争议调解委员会申请调解，寻求内部解决；2.调解无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据；3.仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼，通过法律途径讨要工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年工被欠薪，常见处理方式为调解、仲裁、诉讼。应先尝试本单位调解，若不成则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，必要时可向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。
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